今年以来,崇安区在就业工作上狠抓“三个结合”，进一步促进城乡各类劳动者就业： 一是就业与宣传相结合。通过设立咨询窗口、开辟专门板报、走向街头设点、发放宣传手册等途径和方法，共发放各类资料6000多份，接待人员咨询15000多人次，《中国劳动保障报》先后2次报道宣传了该区就业再就业工作。二是就业与培训相结合。以市场需求为培训重点，有针对性地开展了“订单式”、“定向式”、“储备式”培训和创业培训。截止6月份，共举办培训班25次，为4332人提供了各类职业培训，完成全年目标（4300人）的100.74%。其中：再就业培训2300人，完成全年目标（2200人）的104.55%；创业培训346人，完成全年目标（300人）的115.33%；开办了电子装配、电动车维修、丝网花制作等技能培训班，培训人员416人，完成全年目标（500人）的83.2%；高技能人才培训70人，完成全年目标（55人）的127.27%；城乡新成长劳动力培训1200人，完成全年目标（900人）的133.33%。三是就业与帮扶相结合。按照创建充分就业社区的要求，积极开展“招聘周”与“招聘日”活动。在“2008崇安区民营企业招聘周”活动中，帮助535名求职者与用人单位达成就业意向，签订职业培训协议367人。该区还坚持“周日招聘”制度，上半年，全区城镇下岗失业人员再就业3541人，完成全年目标（3300人）的107.30%，其中：“4045”人员实现再就业1381人，完成全年目标（1100人）的125.55%，帮助持《再就业优惠证》的下岗失业人员实现再就业1452人，完成全年目标（1800人）的80.67%，40 个社区已达到充分就业社区标准，“零就业家庭”至少1人就业覆盖率100%。